新入社員に適切な質問をする

●（できごと）：新入社員にプロトコルのロールプレイの対応をしている。

■（気づいたこと）：素朴な質問ほど新人は答えられない。

◆（教訓）：シンプルで本質的な質問をしてあげる。

★（宣言）：新人にはシンプルで本質的な質問を投げかけてあげよう！